3月13日下午，我院在门诊楼六楼会议室召开全院中层以上领导干部工作作风建设及履职培训会议。院领导班子成员、全院中层干部200余人参加了会议。
会上，理事长朱维芝对新聘的各科室负责人进行逐一介绍，并对全院中层干部进行了履职培训。她从中层干部应具备的道德修养到如何当好科室负责人等进行了深入阐述。她要求，全院中层干部，要做到廉政勤政、公平公正，严于律己、宽以待人，不断提高自身素质，切实提升执行力，积极发挥上传下达的桥梁作用，做合格的科室负责人。她希望全院上下要加强协同，互相支持、互相配合，精诚团结，为医院的安全平稳运行奠定坚实的基础。
院长古存对我院2018年重点工作进行了安排部署，就药占比、耗占比、门诊与住院次均费用、临床路径管理、医院宣传、医联体建设、投诉管理、规范收治病人等工作进行了深刻剖析，提出了具体的整改措施。他要求各科室负责人就以上问题要认真梳理整改，逐一克服解决，把工作做足、做细，全力以赴迎接二甲复审。
党总支副书记耿丽对党风廉政建设、工作作风、劳动纪律、服务态度、医疗质量和医疗安全、安全生产、领导带班制度、满意度调查等工作做了重点强调，要求中层干部要严格遵照执行。
副院长王辉主持会议。他要求会后科室负责人要及时将本次会议的精神传达到每位职工，以会议精神为指引，切实抓好各项工作的贯彻落实。
会上，门诊部主任赵冬杰、手术室主任助理宫新君、儿科主任助理闫一娇、骨外科主任张树波、神经外科护士长闫运敏五位代表进行了表态发言，均表示决不辜负院领导及职工的期望，抓好科室管理，提高自身素质，带头执行医院的各项规定，为医院发展作出自己应有的贡献。
